Cel projektu
Zwiększenie szans na zatrudnienie 290 osób zagrożonych ryzykiem ubóstwa i/lub wykluczenia społecznego poprzez zastosowanie innowacyjnych i kompleksowych form wsparcia nastawionych na budowanie kapitału społecznego i wzrost gotowości zatrudnieniowej.
Projekt obejmie wsparciem uczestników z 5 powiatów woj. warmińsko-mazurskiego:
- giżycki,
- kętrzyński,
- mrągowski,
- piski,
- węgorzewski.
Projekt to połączenie:
- standardowych form wsparcia – nastawionych na podnoszenie kompetencji
i kwalifikacji zawodowych uczestników oraz umiejętności pożądanych na rynku pracy; - innowacyjnej „Metody Pomosty” stwarzającej możliwość budowania kapitału społecznego uczestników projektu i realizacji ciekawych działań (mini-projektów)
z wykorzystaniem mini-grantów na rzecz i z udziałem środowiska lokalnego uczestników.
Formy wsparcia zaplanowane w projekcie:
Zad. 1. DIAGNOZA UCZESTNIKÓW PROJEKTU
Zad. 2. ROZWÓJ KOMPETENCJI SPOŁECZNYCH W OPARCIU O INTEGRACJĘ ZE ŚRODOWISKIEM LOKALNYM
Zad. 3. AKTYWIZACJA ZAWODOWA
Planowane efekty
Efektem projektu będzie wzrost kapitału społecznego uczestników projektu, zwiększenie zdolności do zatrudnienia oraz motywacji do działania i wyznaczania własnych celów życiowych i osobistych, a finalnie zatrudnienie osób wykluczonych lub/i zagrożonych wykluczeniem społecznym.
Wartość projektu: 5 204 476,80 zł
Wkład Funduszy Europejskich: 4 943 560,80 zł
Dotacja celowa z budżetu krajowego: 519 755,52 zł